職場での武勇伝「早急ってどうしても『そうきゅう』って言っちゃうのよね」

私の武勇伝じゃないけど。

職場に言葉の誤用に煩い人（A）がいる。

自分より先輩、自分より年上に対しても遠慮がない。

そういうの、気になる人は気になるんだろうけど、休憩時間にせっかく楽しく盛り上がってる時にいちいち話の腰を折って名指しで指摘するのは、もう少し空気読めよ思ってしまう。

先日の昼休み、言葉遣いの話になって

先輩同僚のBが
「早急ってどうしても【そうきゅう】って言っちゃうのよね」と言った。

Bは2度ほどAから
「【さっきゅう】ですよ」と指摘されたことのある人。

その言葉を受けてAが早速
「なんで一度で覚えられないのかわからない。【さっきゅう】って学校で習いませんでした?Bさんって（仕事での）電話してるの聞いてても重複を【じゅうふく】って言ってますけどあれも【ちょうふく】だって何度も教えましたよね?」

と、その言い方がなにか攻撃的に感じられて、横で聞いててヒヤヒヤした。

当のBさんがヤレヤレって感じで
「ごめんねー、この口が【じゅうふく】って動いちゃうのよw」って言ったのが、馬鹿にされたとでも思ったのかAの何かのスイッチが入っちゃって、言葉の誤用についての演説が始まった。

そしたらそれまで黙って聞いてた大人しいCが
「元々はそう読むのが正解だけど、今はどっちでもOKって辞書にも書いてあるよ?パソコンとか【そうきゅう】でも【さっきゅう】でも、どっちでも変換できるし」と言ったら

A、顔真っ赤になって
「間違いは間違いなの!そんなだから日本語がどんどん乱れるのよ!」と反論。

そしたらCが
「でもAさん、しょっちゅう”全然アリだよね～”とか”全然可愛い”とか普通に言いますよね?それだって同じことだと思いますケド。”全然ある”なんて言い方は元々誤用ですもんね」と言いながらクールにフッと笑った。

以来Aが言葉遣いについてあれこれ言うことは無くなった。

っていうか、すごく大人しくなったw

Aの言うことも分からなくもないけど（言葉の乱れ等）、それを誰にでも指摘しちゃうのは、自分がある程度完璧に出来てこそだと思うわ。